大专实习被学校安排夜班，是否合理？

大专实习被安排夜班需考虑法律规定及实习目的。分析：从法律角度看，实习生在实习期间的工作安排应符合法律规定，包括工时、休息等权益。若夜班安排未超出法定工时且不影响实习生健康，一般可视为合理。同时，实习目的应与所学专业相关，夜班若有助于实习目的实现，亦属合理。提醒：若夜班导致身体严重不适或影响学业，应及时向学校反映并寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有：一是与学校沟通，了解夜班安排的具体原因及是否符合规定；二是向当地教育部门投诉，若认为学校安排不当；三是寻求法律援助，若沟通无果且权益受损。选择方式：根据问题的严重程度及个人情况选择合适方式。若仅为一般疑问，可先与学校沟通；若学校不予解决，再向教育部门投诉；若权益受损严重，可考虑法律途径。
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具体操作：1.与学校沟通时，明确表达个人疑虑及诉求，要求学校提供夜班安排的合理性说明及法律依据。2.向教育部门投诉时，准备好相关证据材料，如实习合同、工时记录等，详细说明问题并请求介入调查。3.寻求法律援助时，咨询专业律师，了解个人权益及法律途径，根据律师建议准备材料并提起诉讼或申请调解。同时，保持与学校及教育部门的沟通，以便问题得到及时解决。以上建议仅供参考，具体处理方式需根据个人情况及法律规定灵活选择。